v.01
Kartläggning
Riskinventering per roll och zon, genomgång av befintliga passer-, HR- och tidsystem, fackliga aspekter och nuvarande riktlinjer.
v.02
Policy & dokumentation
Vi hjälper er forma policies, riktlinjer och handlingsplan kring nyktra medarbetare. Våra partners är specialister inom arbetsrätt och facklig dialog — ni får rätt kompetens i rätt steg.
v.03
Installation
Worksober-terminaler monteras och kalibreras, integration mot ert passersystem testas i pilot, identitet och zoner konfigureras per roll.
v.04
Drift
Tidig varning per enhet, månadsrapport till ledning, vårdgivarförmedling vid avvikelser. SLA på supporten — ingen enhet står stilla.
Pilot
Begränsad utrullning
Vi rekommenderar en pilot om 1–3 portar i 4–8 veckor innan full utrullning. Kalibrering av policy mot verkligheten utan stora investeringar.
Skala
Full utrullning
När piloten landat skalar vi i takt med er. Egen projektledare, ett kontrakt, en faktura. Inga separata avtal mot Worksober eller vårdgivare.
Service · löpande eller på beställning
Kalibrering, installation och utbildning.
Tjänster runt plattformen — som löpande serviceavtal eller bokade per tillfälle. Allt är spårbart per device och per medarbetare.
Kalibrering
OIML R126 · spårbart
Återkommande kalibrering enligt tillverkarens schema. Protokoll per device — mätvärden håller juridiskt över tid.
Installation
På plats i er miljö
Montage, kabeldragning och driftsättning mot ert befintliga passersystem. Pilot, utrullning och flytt mellan portar.
Utbildning
Skiftledare · HR · chef
Tydliga roller i terminalflödet. Vad chefen gör vid rött, vad HR säger, vad skiftledaren bekräftar.